全国优秀律师事务所总部迁入陕西西咸新区 可获300万落户奖励

发布日期:2021-03-30 16:03:17  来源:经济带网  作者:马丽娟
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为加快西咸新区法律服务业发展,充分发挥中国(陕西)自由贸易试验区改革创新优势,健全完善法律服务业发展扶持措施,2020年12月22日,陕西省西咸新区开发建设管理委员会办公室出台了《西咸新区加快法律服务业发展实施办法(暂行)》。《办法》提出了一系列政策措施,鼓励和吸引优秀法律服务机构和人才落户新区。

——鼓励总部落户。鼓励和支持国内外优秀律师事务所等法律服务机构将总部设在或迁入新区,或设立分支机构。鼓励支持国内外优秀法律服务人才在新区机构执业。

——落户奖励。近年被司法部(中华全国律师协会)评定为全国优秀律师事务所或近三年在世界著名法律评级机构(如钱伯斯、LEGALBAND、亚洲法律杂志等)中国区域榜单中综合排名前20名,并仍在正常经营的律师事务所,总部迁入新区,并在新区租赁或购买办公场所的,可给予一次性落户奖励300万元;在新区设立分所,并在新区租赁或购买办公场所的,可给予一次性落户奖励200万元。

上一年度被省级司法行政部门(省级律师协会)评定为省级优秀律师事务所并仍在正常经营的律师事务所,总部迁入新区,并在新区租赁或购买办公场所的,可给予一次性落户奖励100万元;在新区设立分所并租赁或购买办公场所的,可给予一次性落户奖励50万元。

在新区设立中外合资、联营律师事务所等法律服务机构,在新区租赁或购买办公场所并且注册执业人数达到30人及以上的,可给予一次性落户奖励100万元。

——经济贡献奖励。对在新区实际运营满一年、上一年度营业收入达到1500万元及以上并有税收贡献的律师事务所等法律服务机构,给予经济贡献奖励。以上一年度该机构增值税纳税额新区留成比例部分为基数,自本办法实施之日起,前三年按90%的比例给予奖励,第四年按70%的比例给予奖励,第五年按50%的比例给予奖励。五年中如有年份达不到本条规定的奖励条件和标准的,不达标年份不享受相应比例的经济贡献奖励,后续年份达到奖励条件和标准的,按达标当年对应的比例给予奖励。经济贡献奖励应于该机构在新区实际运营满一年后申请兑现。

——办公场所补贴。对注册在新区、实际运营满一年且执业律师等法律类专门人才达30人及以上的律师事务所及其他法律服务机构,可给予租赁办公场所的补贴。

以上机构在新区租赁办公用房的,可连续三年给予办公场所租赁费补贴。参考该机构当年已实际支付的租赁费为基数,第一年补贴30%,第二年补贴20%,第三年补贴10%。补贴建筑面积不超过1000平米,补贴总额不超过100万元。该机构自获得首年补贴当年起五年内不得将该办公用房对外出租或改变用途。办公场所补贴应于该机构在新区实际运营满一年后申请兑现。

——法律服务专业人才住房政策优惠。鼓励和支持在新区注册执业、处于发展初期、符合条件的青年律师等法律服务专业人才申请公租房和共有产权住房。

——培训资金支持。新区为法律服务专业人才培训提供资金支持,通过组织专家培训、选拔优秀法律服务人才外出培训、支持优秀法律服务人才到国内外知名律师事务所及法律服务机构进行交流访问等多种渠道,培育新区法律人才。

——领军法律服务机构及法律服务人才奖励。按照不超过新区法律服务机构总数10%的比例,每年评定“西咸新区领军法律服务机构”,给予一次性10万元奖励。新区领军法律服务人才奖励按照每年不超过总人数5%的比例,每年评选“西咸新区法律服务领军人才”,给予每名领军人才一次性5万元奖励。

——招商引资奖励。鼓励新区各类法律服务机构及其从业人员积极协助新区招商引资,为新区提供实质帮助或重要信息,为招商引资、招才引智作出突出贡献的,可按照一事一议办法给予奖励。

《办法》自2021年1月1日起施行,有效期5年。


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